考研被认为是提升就业竞争力的一种方式，主要原因包括：
提升就业竞争力
研究生相对于本科生来说，就业竞争力更大，待遇通常也更好。
硕士毕业生的就业率普遍高于本科毕业生。
享受城市人才引进政策
拥有研究生学历的毕业生在就业时，可以享受某些城市或地区提供的优惠政策，如购房补贴、生活补贴、大城市落户待遇等。
拓宽就业渠道
考研可以接触到一些高端职位，这些职位的最低门槛通常是研究生。
在某些情况下，国企和事业单位可能会为研究生提供免笔试直接面试的机会。
应对就业压力
考研可以作为一种应对就业压力的方式，尤其是对于女性毕业生来说，高学历可以增加找到理想工作的机会。
职业发展
研究生阶段为进一步深造，如考博，提供了基本条件，有助于个人职业发展空间。
专业对口
对于某些专业，如考古学、法学、医学和新闻传播，更高的学历有助于在就业市场上获得优势。
然而，值得注意的是，考研并非万能，它并不能保证一定能找到好工作。就业市场的竞争激烈，个人能力、经验以及行业需求等因素同样重要。此外，考研的性价比因个人情况和目标院校的不同而异
