对于刚开的公司，寻找合适的会计人员可以通过以下几种途径：
人才市场：
可以在各大招聘网站或社交平台搜索相关招聘信息，并投递简历。此外，还可以去人才市场寻找相关招聘信息，并投递简历。
内部推荐：
经由公司内部员工推荐，一般能被内推且获得肯定的人员，专业水准较高，且人际关系处理能力较强。
招聘网站：
发布招聘信息到招聘平台，如智联招聘、前程无忧等，查看求职人的工作年限和经验作为参考，最好找个懂财务的帮着面试一下。
朋友介绍：
请朋友介绍，毕竟是干财务的，事关资金安全，如果朋友介绍会更放心点。
会计公司：
寻找具有代理记账资质的公司来处理公司的记账和报税事务。这些公司通常提供包括税务规划、财务报表编制、审计和财务分析在内的完整财务咨询服务。
兼职会计：
如果预算允许，可以考虑雇佣一名兼职会计来管理公司的财务。需要确保这名会计具备相应的财务知识和经验。
财务软件：
一些公司可能会选择使用在线财务软件或应用程序来简化财务记录和报告过程，但请注意，报税是一项复杂的工作，需要足够的时间、经验和技能，因此如果可能的话，还是建议聘请专业人士。
会计师事务所：
与会计师事务所建立良好的个人关系可能会带来额外的财务咨询和支持。
综合考虑，建议初创公司可以先从招聘网站或人才市场寻找合适的会计人员，同时考虑与财务公司合作，以节省成本并获得专业的财务服务。随着公司的发展，再逐步考虑聘请专职会计或升级财务团队。
