会计对账加班的账务处理步骤如下：
计提加班费
当发生加班时，应记录在应付职工薪酬科目下。具体分录为：
```
借:生产成本(或管理费用等)
贷:应付职工薪酬——加班费
```
加班费的计算通常基于员工的正常工资和加班时间，需要按照特定的比例计算，例如休息日加班通常为日工资的200%，法定节假日加班为日工资的300%。
发放加班费
实际发放加班费时，应根据实际支付的现金或银行存款进行记录，分录为：
```
借:应付职工薪酬——加班费
贷:现金(或银行存款)
```
税务处理
如果加班费超过个人所得税起征点，需要扣除应缴税费部分。计提和发放个税时的分录分别为：
```
借:应付职工薪酬
贷:应交税金——应交个人所得税
```
缴纳税款时：
```
借:应交税金——应交个人所得税
贷:银行存款
```
特殊节假日加班
对于春节等法定节假日加班，加班费计算方式略有不同，需按照特定的比例计算，并且不能用补休代替加班工资。
对账工作
对账工作主要涉及账证核对、账账核对、账实核对、账表核对、表表核对，通过对账，及时发现其中存在的问题，真正保证会计账簿记录的准确性；有效提高会计信息质量。对账的主要方法是从会计科目入手，查看全年科目余额表，检查是否有科目出现借贷方向异常的情况。
建议在处理加班费的账务时，确保遵循当地税法和会计规定，并在不影响正常财务工作的基础上进行加班账务的编制和录入。同时，定期进行对账工作，确保会计信息的准确性和完整性。
