会计监督问题可以从以下几个方面进行阐述：
法律约束机制不全
会计监督法律约束机制不健全，导致会计不能有效行使其监督职能，企业会计监督不力。
法律法规缺乏可行性，如《会计法》中规定的法律责任条款在实际工作中难以执行，导致会计人员在面对违法行为时处于进退维谷的境地。
管理体制和内部控制制度问题
企业管理体制不全，内部控制制度失调，阻碍了会计的有效监督。
内部审计程度不够，独立性不强，给会计监督机制的顺利实施带来不便。
会计人员素质和职业道德
会计人员综合素质不高，职业道德观念有待加强。
会计人员面临管理上司的打击报复风险，导致其在工作中难以坚持原则，影响会计监督的有效性。
责任主体不明确
单位负责人对会计工作和会计资料的真实性、完整性负责，但在实际工作中，有些单位负责人授意、指使、强令会计人员违法办理会计事项，阻碍了会计监督工作的正常进行。
外部监督机制不健全
政府有关部门和社会审计中介组织在会计监督中的作用未能充分发挥，导致会计监督的有效性受到影响。
处罚力度不够
对会计违法行为的处罚力度不够，未能形成有效的约束机制，导致一些企业或单位的管理者对会计法律法规视若无睹，影响会计监督的有效实施。
建议
完善法律法规：加快法律体系建设，提高《会计法》的可操作性，明确会计监督、审计监督的执法职责和权限，加大对违规违纪行为的处罚力度。
强化内部审计：提高内部审计的独立性和专业性，明确内部审计的职责和定位，确保内部审计能够有效发挥作用。
提升会计人员素质：加强会计人员的职业道德教育和培训，提高其综合素质和专业能力，确保会计人员能够依法履行职责。
明确责任主体：明确单位负责人的会计责任主体地位，确保其严格自律，遵守会计法，维护会计法的严肃性和权威性。
加强外部监督：充分发挥政府有关部门和社会审计中介组织在会计监督中的作用，形成多方参与的会计监督机制。
通过以上措施，可以有效解决当前会计监督中存在的问题，提高会计监督的有效性和权威性。
